Одна из задач HR – за пару часов общения с кандидатом понять не только соответствие его опыта и навыков задачам компании, но и то, сможет ли он влиться в коллектив, встроиться в команду. Что помогает интервьюеру это сделать? Доверие к первому впечатлению. HR получает от компании-заказчика нужный образ сотрудника и может понять, подходит под него кандидат или […]
Исследование, проведенное международным подразделением MIT Technology Review среди ведущих HR-менеджеров и руководителей высшего звена азиатских корпораций, показало готовность к инвестициям в искусственный интеллект и тенденцию к изменению рынка труда. Топ-менеджеры уверены в позитивном эффекте от внедрения ИИ и прогнозируют сокращения работников в течение ближайших 5 лет. В то же время обязанности оставшихся сотрудников станут более […]
Эйчары часто сталкиваются со слабыми навыками самопрезентации айтишников, поэтому этап отбора резюме не может быть поверхностным: хорошие специалисты могут иметь непривлекательное резюме, и наоборот. Исходя из этого первом этапе отбора HR задает уточняющие вопросы по телефону, исключая возможность упустить хорошего соискателя со «слабым» резюме. На втором этапе предлагается тест от руководителя, который наиболее точно показывает […]
Superjob представил рейтинг «лучших вузов России по уровню зарплат выпускников, работающих в сфере IT». Первую пятерку возглавили МФТИ (150 тыс.рур.), МГТУ им.Баумана (130 тыс.руб.), НИЯУ МИФИ (120 тыс.руб.), ИТМО (Питер, 120 тыс.руб.), МГУ им. Ломоносова (105 тыс.руб.) В 2018 году Россия улучшила свое представительство в Шанхайском рейтинге лучших университетов мира по сравнению с прошлым […]
Преподавателям известно, что только заинтересованные темой ученики, вовлеченные в процесс, могут наиболее быстро и эффективно ее изучить. Если раньше они погружали в предмет увлекательными историями и практическими опытами, то сейчас на помощь приходят технологии VR и AR. Доказано, что наблюдение максимально реалистичной картинки стимулирует мозговую деятельность, повышает мотивацию и успех в получении знаний. Как это […]
Возможно вы уже на пути к успеху. Как понять, что вы движетесь в правильном направлении? 1) Вы всегда ищете способ что-нибудь усовершенствовать. Джон Скалли, бывший CEO Apple и президент Pepsi, сказал, что «успех в значительной степени связан с готовностью решить проблему так, как это не делал еще никто». Он отмечает, что успешный человек не должен […]
В период активного поиска секретов успешных людей в середине 90-х Дэниель Гоулман, используя факты антропологии и истории эмоций, доказал, что умение распознавать свои и чужие эмоции важнее, чем уровень знаний и опыта. Что включает в себя эмоциональный интеллект Исследования показали, что успешные люди, не имеющие привилегий, удачной наследственности, уникальных знаний добивались высот с помощью своего […]
MBLT DEV — одна из лучших конференций по мобильной разработке в России. E-Legion соберёт топовых мобильных разработчиков. Доклады от лидеров iOS- и Android-разработки Квесты, викторины и задачки 800 участников и приглашённые эксперты Crystal Ballroom, Москва-Сити Ellie Shin из Uber расскажет, как посадить на диету мобильное приложение: как уменьшить размер приложения, увеличить его производительность и сделать привлекательным для пользователей. Артём Рудой, Badoo […]
Обычно подбор кандидата длится не одну неделю, проходит в несколько этапов, но в экстренных ситуациях, когда сотрудник должен быть нанят вчера, можно прибегнуть к западной модели «быстрого найма» Ярмарка вакансий от Amazon Стремительный рост бизнеса (покупка Whole Foods) вынудил компанию нанять 50 тысяч сотрудников в отдел логистики за 1 день. Собеседования проводились одновременно в нескольких […]
Майкл Сайман не считает себя гением, своему успеху он обязан жизненными обстоятельствами и собственным трудолюбием. В 11 лет он начал обеспечивать своих родителей Во время кризиса 2008 года доход семьи Майкла резко упал: в их небольшой ресторанчик перестали заглядывать посетители, всем было необходимо экономить. в то время будучи школьником он уже увлекался кодированием, которое […]