С глаз долой, из резюме — вон!

  • Нерелевантный опыт работы. Стажировки, подработки и даже долгие периоды серьезной работы могут не иметь значения, если не подходят к требованиям вакансии и не раскрывают ваши дополнительные навыки, необходимые для нее, а только занимают драгоценное место в вашем резюме.
  • Хобби. Если в них нет ничего выдающегося, неординарного (или, наоборот, слишком неординарное). Имеет смысл обозначить увлечения, если в них вы проявили себя как командный игрок, лидер или были целеустремленны для достижения желаемых результатов.
  • Ложь. Порой искушение немного приврать слишком велико, но не поддавайтесь: с помощью цепочки вопросов менеджеры по найму выведут вас на чистую воду, и впечатление будет испорчено. Игра не стоит свеч: если вы соответствуете только 3 пунктам из 5 – этого уже будет достаточно для успешного прохождения собеседования.
  • Курсив. Любое форматирование отвлекает от сути. Рекрутер машинально «сканирует» ваше резюме и сам знает, на что обратить внимание. А вот единый формат, шрифт, размер, поля и отступы облегчат эту задачу.
  • Местоимения. «Я», «мой», «мы» не должно быть в резюме – этот прием поможет вам писать предложения более структурно и конкретно, избежав вольного повествования.
  • Студенческая почта. Даже если нужно срочно отправить резюме, потратьте 2 минуты на создание ящика с именем и фамилией вместо забавного прозвища.
  • “Телефон”. Не пишите “телефон” перед номером телефона, “адрес электронной почты”, “семейное положение”, “возраст”, тогда эти данные займут всего одну строчку.
  • Жаргон. Термины, которые известны только узкому кругу специалистов или в прошлой компании, должны быть исключены из резюме.
  • Зарплата. Ожидаемый уровень оплаты труда – да, но не сумма, которую вы получаете на настоящем месте работы, раскрывать эту информацию некорректно.
  • Причины ухода. Об этом лучше говорить лично, если будет задан соответствующий вопрос, но указывать причины предстоящего увольнения или минусы работы в настоящей компании (косвенно) не стоит.
  • “Коммуникабельность”. Стрессоустойчивость и другие избитые слова выпадают из поля зрения, но если вы действительно обладаете выдающимися soft-skills, покажите это на примерах “собрал команду для проекта и успешно сдал его в срок”, “создал обширную партнерскую сеть на высоко конкурентном рынке”.
  • Должностная инструкция. Выпишите только те обязанности, которые помогают компании расти и развиваться. Хорошо, если вы можете выразить свой вклад и свои достижения в цифрах: “на должности N увеличил операционную прибыль за 6 месяцев на 7%”.
  • Ошибки. Существует несколько сервисов для проверки грамматики – Орфограммка, Текст.ру и другие, которые укажут на грамматические и орфографические ошибки и предложат варианты замены.
  • Канцеляризмы. “В виду этого…”, “всесторонний”, ”дальнейшний”, ”значительный”, ”немаловажно”, ”соответственно”, функционировать” и другие слова, которые утяжеляют текст и не несут смысловой нагрузки, следует удалить.